kobiety.net.pl

Nazwa: Hasło:
 
Jeśli nie masz jeszcze konta zarejestruj się
» Polityka cookie Kobiety.net.pl

Strona główna   Dom   Kariera   Rodzina   Styl   Zdrowie   Związki   Życie   Klub  

 
Szukaj

   





 
Ankieta
Czy kobiety w Polsce są dyskryminowane w pracy?





 
 

Firma Przyjazna Mamie - laureaci
2008/2/18 3:00:05

W trzeciej edycji plebiscytu „Firma Przyjazna Mamie” miesięczniki „Dziecko” i „Poradnik Domowy” wydawane przez Agorę nagrodziły firmy: Hewitt Associates, W. KRUK S.A. i IBM Polska. Do konkursu napłynęła największa w historii liczba zgłoszeń - pracujące mamy pochwaliły ponad 200 firm z całej Polski.

Plebiscyt „Firma Przyjazna Mamie” został ogłoszony w sierpniu 2007 r. Czytelniczki oraz internautki mogły zgłaszać do niego kandydatury pracodawców, którzy dbają o pracujące młode mamy i wprowadzają udogodnienia pozwalające im bezstresowo łączyć macierzyństwo z pracą zawodową. Spośród zgłoszonych firm jury wyłoniło zwycięzców:

Laureaci to firmy:

- Hewitt Associates - firma nagrodzona za dodatkowy płatny urlop i pomoc finansową dla rodziców oraz elastyczny czas pracy;

- W. KRUK S.A. - za pomoc finansową dla rodziców, udogodnienia dla matek wracających do pracy po urlopie macierzyńskim i przyjazną atmosferę w pracy;

- IBM Polska - za stworzenie programu dla młodych matek „Home Working”, dzięki któremu mogą pracować w domu oraz program „Pozostań w kontakcie”, umożliwiający kobietom na urlopie macierzyńskim i wychowawczym m.in. dostęp do internetu i udział w szkoleniach w systemie e-learning.

Wyróżnienia otrzymała firma AAC Sp. z o.o. (Airline Accounting Center) oraz Wydawnictwo Medycyna Praktyczna. Nagrodę specjalną redaktor naczelnej miesięcznika „Dziecko” przyznano Fundacji Towarzystwo Demokratyczne Wschód. „Premiowaliśmy przede wszystkim firmy, w których nie tylko przestrzega się kodeksu pracy, ale też wprowadza wiele udogodnień, takich jak: dodatkowy, płatny urlop macierzyński, elastyczny czas pracy dostosowany do potrzeb matki i jej dziecka, możliwość pracy w niepełnym wymiarze czy w domu” - komentuje wyniki Dorota Zabrodzka, redaktor naczelna miesięcznika „Poradnik Domowy”. „Nasz plebiscyt nadal jest bardzo potrzebny. Młode kobiety odwlekają decyzje o urodzeniu dziecka, ponieważ wciąż nie czują się bezpiecznie na rynku pracy. Młode matki czują się często dyskryminowane, traktowane jak gorszy rodzaj pracownika” - dodaje Justyna Dąbrowska, redaktor naczelna miesięcznika „Dziecko”. Do konkursu w tegorocznej edycji zgłoszonych zostało ponad 200 firm z całej Polski i jedną z Wielkiej Brytanii. Najwięcej - aż 69 opisywanych firm - ma siedzibę w Warszawie; na drugim miejscu jest Poznań (32), a na trzecim - Kraków (28). Wśród zgłaszanych firm są: zakłady produkcyjne, banki, hipermarkety, korporacje międzynarodowe, wydawnictwa, a nawet odlewnia i kancelaria adwokacka. Firmy różnią się profilem działalności, liczbą pracowników i strukturą, ale łączy je jedno - przyjazne nastawienie do pracujących w nich matek.

Ambasadorem tegorocznej edycji plebiscytu Firma Przyjazna Mamie została Monika Richardson, redaktor naczelna miesięcznika „Zwierciadło”.



Oprac: Aleksandra Dudzisz

 
 

WyslijPowiadom znajomego DrukujWersja do druku LinkDodaj link Kanal RSSKanal RSS

Zainteresował Cię ten artykuł? Przeczytaj podobne. Kliknij i wybierz temat: Firma Przyjazna Mamie, macierzyństwo, praca, pracodawca


 


 


 

Niezwykle aromatyczny, bogaty smakowo tort zadowoli zarówno miłośników klasycznych ciast jak i nie przepadających za słodkimi ciężkimi wypiekami.»